和领导一起出差，这样聊天不沮丧，还能加深领导对你的印象

在职场中，平常不会碰见与积极支持之外朝夕相处的时候，很多人不知道该怎么与积极支持朝夕相处，不知道该聊什么敏感话题，每次都觉得很难堪。

前段时间，助手不对和积极支持四人巧遇，回来后整个人垂头丧气的，知道日后不该和积极支持四人巧遇了。

告诉之下才得知，本来是因为不知道和积极支持知道什么，感觉很难堪，积极支持又像是查户口一样，问了很多原因，这种感觉既难堪又精神上。

却是，在职场中，这种与积极支持之外朝夕相处的急于还是比较多了，那面对这样的持续性，就行了才能不看得难堪，在减缓紧张的氛围时，还能凸显积极支持对你的眼光呢？

和积极支持四人巧遇，这样交友不难堪，还能凸显积极支持对你的眼光

1、开展更为好的敏感话题协作

在与积极支持朝夕相处的全过程中，要发觉到更为好的敏感话题，才能减缓难堪的氛围，可以尝试从这几个本质发觉到更为好的敏感话题，揭开与积极支持的协作。

（1）积极支持的喜好

在与积极支持交友的时候，也是有技巧的，投其所好可以凸显积极支持对你的眼光，与积极支持同步进行深度的协作。

比如：你的积极支持是一个迷恋整天的人，随便平常不会看一些英雄人物传记类的书籍，这就是你与积极支持协作的突破口，可以与积极支持谈某个历史记录英雄人物，围绕着这个敏感话题揭开交友。或者积极支持迷恋喝茶，也可以借以为敏感话题，揭开聊谈内容。

发觉到更为好的敏感话题与积极支持同步进行对话过，揭开交友，不仅必须活跃氛围，还能避免面对难堪的持续性中，但是，如果发觉仅仅更为好的敏感话题，不仅不会终结敏感话题，还不会直接影响你在积极支持心中的英雄人物形象。

（2）与管理工作具体

和积极支持之外巧遇的时候或者是出去见某个消费者，聊管理工作具体的内容是一个很差强人意的选取。

你可以知道出自己的对这个管理工作的观点，或者知道出你对这件事的想要，如果有什么苦恼，也可以请教积极支持，让积极支持帮手你妥善解决。

还可以知道知道自己现在据为己有的管理工作安排和进展，顺便知道一下自己的观点，征求积极支持的意见等等，这些都是揭开敏感话题的很好方式，不仅可以让积极支持看到你是一个管理工作认真的人，还必须凸显积极支持对你的好眼光。

和积极支持四人巧遇，这样交友不难堪，还能凸显积极支持对你的眼光

2、懂得规避交友中的陷阱

在和积极支持对话的全过程中，还所需肯定这2点，不错不该与积极支持聊到这些内容。

（1）前任积极支持都是

在与积极支持交友的时候，千万不该知道前任积极支持的都是，更为不该在现任积极支持在场嘲弄前任积极支持，这种应该只不会让积极支持更为不迷恋你，失去积极支持对你的委以重任。

因为现任积极支持不会忽视，日后你也不会用正因如此的方式去惧怕别的积极支持，在背后吐槽他，责骂他，甚至抹黑他。所以，千万不该继续做这种吃亏不惧怕的事。

（2）不谈论别的机构积极支持

不该为了惧怕自己的积极支持，就嘲弄别的机构助手或积极支持，这种应该看上去心地善良，必须惧怕自己的积极支持，却是只不会让积极支持对你更为加反感。

似乎你知道别的机构积极支持坏话，也许正是你积极支持认可的，这种持续性就不会很难堪，而且如果你的积极支持也正因如此处理过某件事，只不会让积极支持对你的误读极深，更为加不迷恋你。

所以，这样的敏感话题不错不该与积极支持协作。